Tous nos articles RH, recrutement et marque employeur, rien que pour vous !
Chez Happy to meet you, cabinet de recrutement et conseil RH, le discours est le même depuis le début : réinventer le monde du recrutement pour aider les entreprises à se démarquer et à offrir des expériences fortes à leurs candidats. Alors forcément, nous sommes toujours friands des actions innovantes qui cassent les codes de…
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Les évolutions de notre société conduisent souvent à l’éclosion de nouvelles opportunités professionnelles ! Le digital est à ce titre un formidable précurseur de tendances et d’innovations qui créent à terme des emplois inédits. Chez Happy to meet you, cabinet de recrutement IT, on s’est dit qu’un article dédié à ces nouveaux postes de l’IT…
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Dans le cadre d’une rupture conventionnelle, d’une procédure de licenciement individuel, d’un licenciement économique ou d’un plan de sauvegarde de l’emploi, vous pouvez être amené à faire appel à un cabinet d’outplacement. S’il était autrefois destiné aux dirigeants et cadres supérieurs, l’outplacement est aujourd’hui devenu un véritable outil de régulation de la transition professionnelle. Quels…
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Votre entreprise se situe dans le secteur de Brest et vous souhaitez y attirer de nouveaux talents pour renforcer vos équipes ? Ça tombe bien, la capitale finistérienne a plus d’un atout à faire valoir, avec notamment une dynamique culturelle et environnementale appréciée. Dans ce nouvel article, nous vous donnons une série d’idées pour valoriser…
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Les réseaux sociaux, et plus particulièrement LinkedIn, sont devenus des incontournables dans le quotidien des recruteurs. Leader des plateformes professionnelles, LinkedIn contient des milliers de candidats potentiels, et représente donc une véritable mine d’or pour les entreprises en recherche de talents. Cependant, faire du sourcing sur LinkedIn peut parfois donner l’impression de viser au hasard,…
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Face au nombre conséquent de démissions en 2022, une évidence s’impose : il est essentiel de savoir retenir ses talents. Oui, mais comment ? En offrant à vos équipes une expérience de vie positive au travail ! Dans cet article, nous vous dévoilons les principaux leviers qui permettent de réenchanter le parcours de vos collaborateurs…
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