Et hop ! Tout ce qu'il faut savoir sur le recrutement et la marque employeur
Dans le contexte de guerre des talents constatée sur le marché de l’emploi, la marque employeur devient une arme incontournable dont les entreprises doivent s’emparer. Aujourd’hui, nous accélérons la démarche pour déployer la marque employeur plus rapidement et profondément auprès des entreprises. Pour atteindre cet objectif et devenir leader sur son marché, une nouvelle marque…
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Ces dernières années, le monde du recrutement a subi un grand nombre de mutations. L’omniprésence du digital, les différents changements du monde du travail et les attentes des nouvelles générations ont conduit les entreprises à s’adapter et à redoubler d’efforts pour recruter de nouveaux talents, tout en fidélisant leurs collaborateurs. Au milieu de ces bouleversements,…
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Notre société subit des remous importants sur le plan économique depuis quelques années, et le contexte inflationniste actuel appelle clairement à la sobriété. Les budgets des entreprises ne sont pas épargnés, que ce soit pour les investissements en infrastructures, en équipements, ou encore en communication. Le recrutement n’échappe pas à cette tendance maussade, mais des…
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Une forte hausse des démissions, des ruptures conventionnelles record depuis 2020, et des envies de changement chez beaucoup de salariés français. Voici les nuages qui grisent notre paysage RH depuis 2 ans. Le concept de « Grande Démission » a même éclos au sein de nos entreprises, donnant quelques cheveux blancs aux dirigeants et services…
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Les professionnels des Ressources Humaines vivent des années très intenses depuis l’arrivée de la pandémie et les évolutions qu’elle a déclenchées. Pour préparer l’année 2023 sereinement, la rédac’ Happy to meet you vous partage quelques tendances qui devraient marquer les 12 prochains mois, et plus encore !
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Pour vous aider à trouver la perle rare, le candidat idéal, LE talent, il est possible de faire appel à un cabinet de recrutement. Mais au juste, à quoi sert un cabinet de recrutement ? Sourcer et recruter les profils qui correspondent le mieux aux postes à pourvoir dans votre entreprise. Grâce à sa base…
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