Du comptoir au webmarketing : une reconversion réussie

Reconversion professionelle d’abord : franchir le pas !

Après 13 ans de bons et loyaux services dans un bar de nuit du centre-ville de Rennes, il était (largement) temps pour moi de laisser le travail de nuit à la fringante jeunesse et de me lancer dans une reconversion. Problème : je n’avais aucune idée de ce que je voulais faire !

Pas grave, je fonce ! Direction le Fongecif (organisme qui vous oriente dans la reconversion et qui finance ou pas, votre projet), j’ai choisi une société pour mon bilan de compétences et c’est parti !

Le bilan de compétences : une étape cruciale à ne pas prendre à la légère !

Le bilan de compétences est un exercice qui peut s’avérer déstabilisant ! Avec l’aide d’un(e) psychologue du travail, vous allez devoir vous épancher sur votre situation professionnelle, voire personnelle, afin qu’il vous cerne et vous conseille au mieux dans votre démarche. C’est donc une étape clé dans votre long cheminement sur la route de la reconversion (je suis aussi poète à mes heures perdues). Alors deux conseils :

– Sélectionnez bien l’interlocuteur avec qui vous allez effectuer votre bilan de compétences (n’hésitez pas à en rencontrer plusieurs). Quitte à parler de soi, autant se sentir à l’aise avec la personne.

– Prenez votre temps ! On ne nous offre pas souvent la possibilité de réfléchir à ce que l’on veut VRAIMENT faire de sa vie, alors profitez !

Du rêve à la (dure) réalité…

Dans mon cas, cela s’est avéré bénéfique. Je me suis dit « ça y est Fred, tu as enfin trouvé ta voie : tu vas travailler dans la Promotion touristique ! » (Parfait si, comme moi, tu aimes raconter tes voyages – sans être trop lourd – et donner les bons plans de tes destinations).

Et puis, très vite, je me suis projeté à un entretien d’embauche :

« – Bonjour Monsieur Fred, pourquoi pensez-vous être le candidat parfait pour ce poste ?
– Parce que mon bilan de compétences me l’a dit ! »

Bon, clairement, j’avais zappé deux-trois étapes. Notamment rencontrer des professionnels du secteur ciblé pour qu’ils m’expliquent ce qu’ils attendent d’un collaborateur en termes de compétences et la situation économique dans la profession. Pour moi, le message était clair : ils recherchaient tous des profils en webmarketing – communication digitale, indispensables à notre époque.

Le retour à l’école : l’étape formation

Il m’a donc fallu trouver un établissement qui propose une formation adaptée à ces attentes et qui corresponde aux critères du Fongecif (budget, durée). Et, surtout, qui veuille bien de moi. Parce que le problème quand tu approches de la quarantaine et que tu as été barman pendant plus de dix ans, c’est que les a priori sont tenaces.

Parfois, la simple évocation de mon parcours déclenchait des sourires gênés (et gênants) et l’entretien s’arrêtait sans que l’on m’ait demandé mes motivations ! Je peux vous dire que ça m’a fait bizarre la première fois qu’on m’a sorti la punchline préférée de mon collègue videur : « Ça ne va pas être possible monsieur… »

Heureusement pour moi, j’ai trouvé une école (Digital Campus Rennes) qui ne m’a pas catalogué et m’a laissé ma chance. Alors oui, les premières semaines ont été difficiles et les remises en question fréquentes.

Lors d’une formation en reconversion totale, il faut s’accrocher, être curieux et ne pas hésiter à demander de l’aide (profs, camarades, entourage). Mais si vous avez fait le bon choix vous sortirez grandi de cette expérience.

Aujourd’hui je suis en stage dans une société de conseil en recrutement. Alors, certes, on est loin de la promotion touristique, mais le webmarketing offre énormément de possibilités dans des secteurs variés. Et puis c’est aussi tout l’intérêt de la reconversion : ouvrir le champ des possibles !

Alors, à tous ceux qui ont envie de changer de vie professionnelle, je ne peux que les inciter. L’expérience est très enrichissante, vous apprendrez sur vous-même et découvrirez des domaines adaptés à vos envies et vos qualités. N’hésitez plus, foncez !