[Interview] Christophe Jouan, fondateur de e-CloudPay

Chaque semaine, Florent Letourneur, co-fondateur de Happy to meet you et passionné par les ressources humaines et les entrepreneurs, part à la rencontre de fondateurs d’entreprises qui veulent bouger le monde des RH. Cette semaine, il est allé à la rencontre de Christophe Jouan, fondateur de e-CloudPay, solution ayant pour but de dématérialiser le parcours…

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mener un entretien annuel d'évaluation

7 conseils pour mener un entretien annuel d’évaluation

En tant que DRH, vous êtes probablement en pleine période de préparation des entretiens annuels d’évaluation dans votre entreprise. En ce moment, plus que jamais, l’entretien annuel est l’occasion de s’assurer que vos collaborateurs vont bien et qu’ils sont satisfaits de leurs missions actuelles.

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odyssée managériale

[Interview] Ils font le tour du monde pour dénicher les nouvelles pratiques de management !

Cette semaine, Florent (co-fondateur de Happy to meet you) s’est intéressé au projet remarquable de deux étudiants de l’emlyon business school. Romain Thievenz et Thibaud Huriez sont les co-fondateurs de L’Odyssée Managériale, une association dont le but est d’explorer et de partager les nouveaux comportements et les nouvelles pratiques de management dans tout type d’organisation…

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jean-baptiste de bel air

[Interview] Jean-Baptiste de Bel Air, fondateur de Steeple

Chaque semaine, Florent Letourneur, co-fondateur de Happy to meet you et passionné par les ressources humaines et les entrepreneurs, part à la rencontre de fondateurs d’entreprises qui veulent bouger le monde des RH. Cette semaine, il est allé à la rencontre de Jean-Baptiste de Bel-Air, fondateur de Steeple, une solution de communication interne phygitale.

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Top 7 des outils pour le DRH

Marre des tableaux croisés dynamiques sur Excel ? Si c’est là le seul outil dont vous disposez en tant que Responsable RH, on vous comprend ! Laissez-vous tenter par ces nouveautés… Généralement simples d’utilisation, les outils de ce TOP 7 facilitent grandement le quotidien pour plus d’interactivité et de fluidité au sein de l’entreprise. Du…

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exemples campagnes recrutement

5 idées pour une campagne de recrutement originale

Comment s’y prendre pour organiser une campagne de recrutement d’une certaine ampleur ? Où se situer entre une approche de facture classique et une démarche qui sort franchement des clous, au point de faire le buzz ?

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