Chargé de Recrutement - H/F

En relation directe avec les managers, vous pilotez le process des recrutements dont vous avez la charge de A à Z.

Vous aurez donc pour missions de :

• Recueillir, analyser et structurer le besoin en recrutement lors du brief,
• Définir la stratégie de sourcing : recherche interne et/ou externe, canaux de communication, prestataires
• Sourcer, détecter et fidéliser votre pipe de candidats,
• Réaliser les pré-qualifications et les entretiens physiques (ou visio),
• Évaluer les candidats lors de mises en situations
• Rédiger des synthèses d’entretiens
• Gérer la proposition au candidat en lien avec les managers ou les RRH
• Onboarder & suivre au quotidien les nouvelles arrivées (planning d’intégration, entretien RH d’intégration…)
• Gérer le reporting de votre activité

• Vous bénéficiez d’une première expérience en recrutement en cabinet ou entreprise de profils diversifiés.
• Vous avez une bonne maîtrise des outils digitaux (réseaux sociaux, outils collaboratifs, veille…) et du sourcing (CVthèques et réseaux)
• Vous êtes persévérant(e) et tenace (et on le sait, c’est une qualité essentielle pour être recruteur !)
• Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à vous organiser, à prioriser et pour votre rigueur à toute épreuve !
• Vous êtes curieux(se), positif(ve) et enthousiaste !
• Votre sens du relationnel vous permet d’échanger avec des interlocuteurs différents ? Vous êtes un(e) bon(ne) communicant(e) et êtes à l’écoute des autres ?
• Votre relationnel et votre aisance orale vous permettent de rassurer les managers et opérationnels lors des pics d’activité
• L’esprit d’équipe est essentiel pour vous et la diversité des profils à recrute
  

Notre client, groupe coopératif agricole, accompagne les éleveurs dans leurs problématiques au quotidien !

De bonnes raisons de les rejoindre ?

• Un environnement de travail agréable
• Un groupe en pleine transformation !

• CDI, 37H avec 12 jours de RTT
• Date de démarrage : on saura vous attendre !
• Poste basé à 15 mn de Rennes